– Dodatek generalny w wysokości 7,50 korony dla wszystkich pracowników w firmach, gdzie jest podpisana umowa zbiorowa. Dodatek obowiązuje od 21 kwietnia.
– Dodatkowe 3 korony dla wszystkich w firmach z układem zbiorowym, w branżach nisko opłacanych, czyli razem 10,50 korony.
– Dodatkowe 4 korony dla wszystkich w firmach z układem zbiorowym w branżach nisko opłacanych, bez prawa do negocjacji lokalnych, czyli razem 11,50 korony.
– 1 korona dodatku w firmach, gdzie umowa zbiorowa nie przewiduje prawa do negocjacji lokalnych, i gdzie wypłata wynosi od 90%-100% średniej wypłaty w przemyśle, razem 8,50 korony.
Wszystkie kwoty wyliczane są na podstawie średniej płacy w przemyśle, czyli 544 700 koron rocznie (średnia z 2022 roku).
Podwyżki dotyczą około 185 000 członków LO w firmach z układem zbiorowym podpisanym pomiędzy LO i NHO.
Dodatek generalny w wysokości 7,50 korony na godzinę dotyczy wszystkich pracujących w firmach z podpisaną umową zbiorową w sektorze prywatnym.
Układy zbiorowe wymienione poniżej dostaną dodatkowo 3,00 korony na godzinę, razem 10,50 koron:
55 Bokbindere
56 Trykkerier og grafiske bedrifter
57 Bølgepapp, – kartonasjefabrikker m fl
70 Butikkoverenskomsten-HK
79 Riksavtalen – hotell og Restaurant
131 Egg- og Fjærfekjøttindustrien
133 Baker- og konditoroverenskomsten
293 Landforpleiningsavtalen
329 Glass og Keramisk Industri
333 Skianlegg
345 Overenskomsten for bilutleie
370 Naturbruksoverenskomsten
377 Transportselskaper i Norge-LO
390 Service- og vedlikeholdsoverenskomsten
441 Serigrafioverenskomsten
477 Miljøbedrifter i Norge-LO
487 AIB-overenskomsten
521 Dyrepleiere og klinikkassistenter
525 Jordbruk og Gartneri
590 Barnehageoverenskomsten
Układy zbiorowe wymienione poniżej dostaną dodatkowo 1,00 koronę na godzinę, razem 8,50 koron:
501 Bussbransjeavtale – LO
Układy zbiorowe wymienione poniżej dostaną dodatkowo 4,00 korony na godzinę, razem 11,50 korony:
10 Renholdsoverenskomsten
14 Vekteroverenskomsten
105 Vaskerier og renserier
296 Industrioverenskomsten LO – Teko
415 Fritids- og aktivitetsavtale

